Concedii. Schimbările din 2019, valabile pentru 2020

Simona Haiduc / 26 dec 2019 / 16:23
Tot mai multe beneficii
Tot mai multe beneficii

Prevederile legale privind concediile de care pot beneficia salariații au suferit în 2019 numeroase modificări. Printre altele, cu apărut noi tipuri de concedii, până acum inexistente în legislație. Iată schimbările operate și care rămân valabile și pentru 2020. 

Cadrele militare au dreptul la noi tipuri de concedii pentru îngrijirea copiilor

Adoptată în luna mari, Legea nr. 101/2019 pentru modificarea și completarea Legii nr. 80/1995 privind statutul cadrelor militare a extins aria concediilor de care pot beneficia persoanele care au grad de ofițer, maistru militar sau subofițer. Concret, este vorba despre concediul pentru îngrijirea copilului bolnav, concediul paternal și concediul de acomodare. Până la momentul aplicării Legii nr. 101/2019, cadrele militare nu puteau cere, pentru îngrijirea copiilor, decât concediu de creștere.

Cadrele militare au dreptul la concedii de formare profesională

Tot din luna mai a anului 2019, cadrele militare pot solicita concedii plătite sau neplătite pentru formare profesională, o noutate absolută. Legea nr. 101/2019 oferă celor din domeniul militar posibilitea de a beneficia de concediu de până la patru ani, pentru a urma studii de specialitate. Există două tipuri de concedii de care pot beneficia cadrele militare: concediu plătit cu o durată de maximum 15 zile și concediu fără plată care poate fi prelungit până la patru ani.

Citește și Adeverințe vechime în muncă. De câte tipuri sunt

Limita de venituri ce pot fi obținute simultan cu indemnizația a crescut

Părinții aflați în concediu creștere copil (CCC) nu mai pot pierde dreptul la indemnizația de creștere dacă obțin, într-un an calendaristic, venituri impozabile al căror nivel nu depășește de cinci ori cuantumul minim al indemnizației (adică 6.250 de lei).

Legea nr. 89/2019 pentru modificarea şi completarea Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr.111/2010 privind concediul şi indemnizaţia lunară pentru creşterea copiilor a intrat în vigoare în luna mai și a introdus prevederea conform căreia părintele are voie să obţină venituri impozabile, fără să-i fie suspendată plata indemnizaţiei, dacă acestea nu depășesc într-un an calendaristic 6.250 de lei (de cinci ori valoarea indemnizației). Până la momentul aplicării legii mai sus amintite, limita era stabilită la de trei ori valoarea indemnizației.

Indemnizația pentru al doilea concediu de creștere

Legea nr. 89/2019 pentru modificarea şi completarea Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr.111/2010 privind concediul şi indemnizaţia lunară pentru creşterea copiilor a stabilit ca idemnizația pentru al doilea CCC să fie egală cu prima. Mai exact, dacă în urma calcului rezultă că cea de-a doua indemnizație pentru creșterea copilului este mai mică decât prima, solicitantul va primi indemnizația acordată în cazul concediului anterior.

Până la momentul aplicării acestei legi, de cele mai multe ori, persoanele care, la mai puțin de 12 luni de la revenirea la lucru, intrau din nou în CCC primeau o indemnizație mai mică decât cea primită în cazul primului concediu.

Concediu de odihnă suplimentar

Începând din luna aprilie 2019, femeile care, pentru a concepe un copil, sunt nevoite să apeleze la fertilizarea in vitro pot beneficia acum de un concediu de odihnă suplimentar, în care să se ocupe exclusiv de procedura medicală pe care o urmează.

Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 26/2019 pentru modificarea și completarea unor acte normative prevede acordarea a trei zile libere plătite salariatelor care urmează o procedură de fertilizare in vitro. Aceste zile se adaugă la numărul total de zile de concediu de care beneficiază anual respectivele salariate.

Articole Recomandate

Get it on App Store Get it on Google Play


Calculator schimb valutar

EUR
Azi 4.859
Diferența 0.0007
Zi precendentă 4.8583
USD
Azi 4.1404
Diferența 0.0180
Zi precendentă 4.1224
Schimb
in
Curs valutar | Actualizat la 23-09-2020
EUR flag1 EUR = 4.8641 RON
USD flag1 USD = 4.1529 RON
GBP flag1 GBP = 5.2908 RON
CHF flag1 CHF = 4.5153 RON
AUD flag1 AUD = 2.9614 RON
DKK flag1 DKK = 0.6535 RON
CAD flag1 CAD = 3.1184 RON
HUF flag1 HUF = 0.0134 RON
JPY flag1 JPY = 0.0396 RON
NOK flag1 NOK = 0.4430 RON
SEK flag1 SEK = 0.4656 RON
XAU flag1 XAU = 252.2762 RON
Monede Crypto
1 BTC = 43537.55RON
1 ETH = 1404.14RON
1 LTC = 185.97RON
1 XRP = 0.97RON
Indicatori financiari
IRCC:
3 luni: 2.41% p.a.
ROBOR:
3 luni: 2.00%
6 luni: 2.05%
12 luni: 2.10%
EURIBOR:
3 luni: -0.5080 %
6 luni: -0.4700 %
12 luni: -0.4330 %
Indici bursieri | Sursa: BVB
Indice Ultima valoare Variatie
BET 9062.43 0.48%
BET-BK 1720.33 0.13%
BET-FI 42264.80 -0.60%
BET-NG 662.15 -0.01%
BET-TR 15098.62 0.48%
BET-XT 815.59 0.30%
BET-XT-TR 1365.90 0.30%
BETPlus 1357.07 0.44%
RTL 18356.80 0.55%
Toamnă
Toamnă
Toamnă
Toamnă
Toamnă
Toamnă
Toamnă
Toamnă
Toamnă
Toamnă
Toamnă
Toamnă
Toamnă
Toamnă
Toamnă
Toamnă
Toamnă
Toamnă

POLITICA DE CONFIDENȚIALITATE | POLITICA COOKIES |

Copyright 2020 - Toate drepturile rezervate.
Informațiile BVB sunt destinate exclusiv pentru folosința individuală a utilizatorului final și nu pentru a fi redistribuite, revândute sau folosite în scop comercial.
nxt.24
YesMy