Semnal contradictoriu din economie: autorizațiile urcă, piața scade
31 Martie 2026
Reconstituirea vechimii în muncă este un proces lung și anevoios mai ales pentru persoanele care au muncit la companii care acum nu mai există dat fiindcă după decembrie 1989 multe întreprinderi au fost închise de guvernele din acea perioadă.
Pentru a ușura acest proces, a fost depus la Senat un proiect de modificare și completare a Legii Arhivelor Naționale nr. 16/1996 și Legea nr. 53/2003 privind Codul Muncii.
Astfel, firmele care au preluat arhivele vor avea dreptul să obțină și acele adeverințe care aparțin unor întreprinderi desființate și care se regăsesc încă la Arhivele Naționale sau Casele de pensii, iar costurile asociate predării documentelor cu valoare practică către operatorii economici autorizați în prestarea de servicii arhivistice se suportă din bugetul Arhivelor Naționale, respectiv din bugetul Casei Naționale de Pensii Publice.
Totodată, proiectul propune să se instituie obligația acestor instituții de a publică toate denumirile anterioare cunoscute ale creatorilor dizolvați, de la înființare până la încetarea activității, precum și informații relevante privind situația documentelor preluate de la creatorii dizolvați.
Reducerea vârstei de pensionare pentru militari și polițiștii
Reconstituirea vechimii în muncă se poate face și pe baza cărților de muncă scanate de casele de pensii, dacă documentele respective au fost distruse sau pierdute, se arată într-o ordonanță de urgență a Guvernului, ce este în vigoare de anul trecut.
Potrivit OUG 163/2020, în situații excepționale precum distrugerea, degradarea sau pierderea carnetului de muncă, reconstituirea vechimii în muncă se poate face cu ajutorul arhivei electronice de la casele de pensii. Aceeași soluție se poate aplica și dacă angajatorii persoanelor a căror vechime în muncă trebuie dovedită nu mai există sau arhiva nu mai poate fi identificată.
OUG 163/2020 a modificat Legea nr. 263/2010 (Legea pensiilor) și se referă la perioadele de stagiu de cotizare realizate în sistemul public de pensii anterior datei de 1 aprilie 2001.
Anterior, Legea pensiilor stabilea că dovada stagiului de cotizare pentru perioadele respective se putea face cu carnetul de muncă sau cu alte documente eliberate de angajator, din care să rezulte informațiile necesare stabilirii dreptului la pensie.
