Looney le-a spus angajaților, într-un apel online, că BP va reduce 10.000 de locuri de muncă din cele 70.100 din prezent.

Cele mai multe locuri de muncă eliminate sunt funcții de conducere sau administrative și nu personal operațional de prim rang, a spus compania. Anunțul vine după cel din aprilie privind reducerea cu 25% a cheltuielilor în 2020, după ce pandemia a adus o scădere fără precedent a cererii de petrol.

BP a mai spus că urmărește economii de 2,5 miliarde de dolari până la sfârșitul anului 2021 prin digitalizare și integrarea afacerilor sale.

Pandemie. Giganții petrolieri ai lumii, îngropați în datorii

Reducerile de locuri de muncă fac parte din demersul lui Looney de a face compania petrolieră de 111 ani mai agilă, pregătind-o pentru trecerea la energie cu emisii reduse de carbon.

Looney a anunțat luna trecută înjumătățirea echipei de conducere a BP, în conformitate cu planul său de a modela structura companiei.

La scurt timp după preluarea funcției în februarie, CEO-ul în vârstă de 49 de ani a spus că a creat 11 divizii pentru a „reinventa” BP și a demonta structura tradițională dominată de producția de petrol și gaze și de diviziile de rafinare, marketing și comercializare.

Și Chevron Corp, cel de-al doilea mare producător de petrol din SUA, a declarat luna trecută că va reduce între 10% și 15% din forța de muncă globală, ca parte a unei restructurări în curs, iar Royal Dutch Shell a inițiat un program de plecări voluntare.

  Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți DCBusiness și pe Google News

Ţi s-a părut interesant acest articol?

Urmărește pagina de Facebook DCBusiness pentru a fi la curent cu cele mai importante ştiri despre evoluţia economiei, modificările fiscale, deciziile privind salariile şi pensiile, precum şi alte analize şi informaţii atât de pe plan intern cât şi extern.