„Avem o formulă clară în lege, nu mai e o decizie arbitrară”

„Nici măcar n-aș folosi verbul a propune, pentru că avem o legislație în vigoare care decurge dintr-o directivă europeană privind salariul minim. Legea ne oferă un mecanism de calcul diferit de creșterile acelea subiective practicate ani de zile. Acum e o formulă matematică, bazată pe indicatorii livrați de Institutul Național de Statistică – salariul mediu brut, productivitatea, inflația”, a explicat ministrul.

El a precizat că datele statistice au fost deja transmise către Ministerul Muncii, iar discuțiile cu sindicatele și patronatele vor avea loc „astăzi, la ora 13:00, în Comisia de Dialog Social”. Ulterior, până la finalul săptămânii, va fi convocat Consiliul Național Tripartit, unde se vor reuni reprezentanții sindicatelor, patronatelor și Guvernului pentru o decizie finală.

„Acesta este traseul legal și calendarul prevăzut în lege. Nu mai e o chestiune de decizie politică, ci una bazată pe date economice obiective”, a adăugat Manole.

„Nu vom majora salariul minim la 5.000 de lei”

Întrebat de Bogdan Chirieac despre cererile venite din mediul privat pentru o creștere mai mare, ministrul Muncii a confirmat că unele companii, precum Terapia Cluj, au propus o creștere până la 5.000 de lei, dar a respins varianta ca fiind arbitrară.

„Dragoș Damian de la Terapia mi-a scris public, cerându-mi să cresc salariul minim la 5.000 lei. Nu voi înainta această propunere. Nu putem să decidem subiectiv dacă e 4.900 sau 5.100. Legea stabilește clar că majorarea se face în baza unor indicatori economici, nu după preferințe”, a declarat Florin Manole.

„Creșterea salariului minim nu are legătură cu pensiile speciale”

Ministrul a mai clarificat că salariul minim nu influențează direct pensiile speciale și că impactul bugetar al viitoarei creșteri este „nesemnificativ pentru stat”.

„Există în sistemul public aproximativ 100.000 de persoane care au salariul minim – în special însoțitori ai persoanelor cu dizabilități. În rest, nu există efecte majore asupra bugetului. Cheltuielile statului vor crește foarte puțin, dar cresc veniturile populației și încasările la buget”, a spus ministrul.

El a subliniat că, deși salariile unor demnitari sunt teoretic corelate cu salariul minim, acestea „nu au mai fost ajustate din 2018”.

„E nevoie de o abordare realistă pentru economie”

În finalul dialogului, Florin Manole a subliniat că orice creștere a salariului minim trebuie să țină cont de realitățile economiei românești, pentru a evita efecte negative asupra locurilor de muncă.

„Există sectoare care pot susține ușor o creștere a salariului minim, cum e cel al construcțiilor, dar și sectoare fragile – zona de lohn, de exemplu – unde presiunea e mare. De aceea, e important ca formula europeană să fie aplicată corect, ca să nu luăm decizii emoționale care duc la închideri de firme”, a concluzionat ministrul Muncii.

  Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți DCBusiness și pe Google News

Ţi s-a părut interesant acest articol?

Urmărește pagina de Facebook DCBusiness pentru a fi la curent cu cele mai importante ştiri despre evoluţia economiei, modificările fiscale, deciziile privind salariile şi pensiile, precum şi alte analize şi informaţii atât de pe plan intern cât şi extern.