Noi reguli şi drepturi privind concediul pentru creşterea copilului, concediul de paternitate şi cel de îngrijitor

DCBusiness Team / 02 aug 2022, 16:43
Foto: Pexels.com
Foto: Pexels.com

Noi reguli menite să îmbunătăţească echilibrul dintre viaţa profesională şi cea privată în UE au intrat marţi în vigoare.

oate statele membre UE trebuie să aplice, din 2 august, normele instituite la nivelul Uniunii pentru a îmbunătăţi echilibrul dintre viaţa profesională şi cea privată a părinţilor şi îngrijitorilor, adoptate în 2019, informează un comunicat de presă al Executivului comunitar.

Normele stabilesc standarde minime privind concediul de paternitate, concediul pentru creşterea copilului şi concediul de îngrijitor, precum şi drepturi suplimentare, cum ar fi dreptul de a solicita formule flexibile de lucru, care vor ajuta persoanele în cauză să îşi continue atât cariera, cât şi viaţa de familie fără a sacrifica una dintre acestea în favoarea celeilalte.

Adăugându-se drepturilor deja existente în ceea ce priveşte concediul de maternitate, noile drepturi au fost obţinute în cadrul Pilonului european al drepturilor sociale, iar introducerea lor este un pas esenţial către construirea unei Uniuni a egalităţii.

Directiva privind echilibrul dintre viaţa profesională şi cea privată urmăreşte să sporească participarea femeilor pe piaţa forţei de muncă şi utilizarea concediilor din motive familiale şi a formulelor flexibile de lucru. În ansamblul UE, rata de ocupare în rândul femeilor este cu 10,8% mai mică decât cea din rândul bărbaţilor.

În plus, doar 6% dintre femeile cu responsabilităţi familiale lucrează, comparativ cu 81% dintre bărbaţii cu aceleaşi responsabilităţi. Directiva le oferă lucrătorilor perioade de concediu pentru a se ocupa de membrii familiei care au nevoie de sprijin şi garantează, în general, că părinţii şi îngrijitorii îşi pot concilia viaţa profesională cu cea de familie.

Statele membre au avut obligaţia de a transpune directiva în legislaţia naţională până marţi, 2 august. Ca etapă următoare, Comisia va evalua exhaustivitatea şi conformitatea măsurilor naţionale notificate de fiecare stat membru şi va lua măsuri dacă este necesar. 

 

Noile reguli privind concediul plătit pentru ambii părinţi au intrat în vigoare în Danemarca

 

Noile reguli privind partajarea concediului pentru creşterea copilului au intrat în vigoare începând de marţi în Danemarca, o ţară care va oferi 11 săptămâni de concediu plătit pentru fiecare dintre cei doi părinţi ai unui nou-născut, informează DPA.

În plus, noile reglementări stipulează că 26 de săptămâni de concediu parental vor putea fi împărţite între cei doi părinţi în funcţie de preferinţele lor.

În Danemarca, părinţii au dreptul la un total de 48 de săptămâni de concediu plătit în comun. Până marţi, două săptămâni erau rezervate taţilor, iar 14 săptămâni mamelor. Noul aranjament reprezintă rezultatul unui acord adoptat de Parlament cu o largă majoritate de voturi în luna martie.

Decizia a fost adoptată după o directivă emisă de Uniunea Europeană în 2019, potrivit căreia toate statele membre trebuie să asigure nouă săptămâni de concediu plătit pentru fiecare părinte.

Sindicatele daneze consideră că noul aranjament reprezintă un pas important către îmbunătăţirea oportunităţilor de angajare de care vor beneficia tinerele mame. Islanda, Suedia şi Norvegia au fost primele state europene care au implementat aceste măsuri.

Până acum, mamele daneze aveau tendinţa să îşi aloce cea mai mare parte din concediile parentale plătite.

Google News icon  Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți DCBusiness și pe Google News

Articole Recomandate

Get it on App Store Get it on Google Play

Calculator schimb valutar

EUR
Azi 4.8831
Diferența -0.0078
Zi precendentă 4.8909
USD
Azi 4.8176
Diferența 0.0726
Zi precendentă 4.745
Schimb
in
Curs valutar | Actualizat la 17-08-2022
EUR flag1 EUR = 4.8831 RON
USD flag1 USD = 4.8176 RON
GBP flag1 GBP = 5.7936 RON
CHF flag1 CHF = 5.0705 RON
AUD flag1 AUD = 3.3706 RON
DKK flag1 DKK = 0.6566 RON
CAD flag1 CAD = 3.7331 RON
HUF flag1 HUF = 0.0121 RON
JPY flag1 JPY = 0.0359 RON
NOK flag1 NOK = 0.4950 RON
SEK flag1 SEK = 0.4633 RON
XAU flag1 XAU = 275.0848 RON
Monede Crypto
1 BTC = 115062.79RON
1 ETH = 9111.48RON
1 LTC = 302.06RON
1 XRP = 1.82RON
Indicatori financiari
IRCC:
3 luni: 2.65% p.a.
ROBOR:
3 luni: 7.98%
6 luni: 8.13%
12 luni: 8.28%
EURIBOR:
3 luni: -0.4770 %
6 luni: -0.3880 %
12 luni: -0.1270 %
Indici bursieri | Sursa: BVB
Indice Ultima valoare Variatie
BET 12632.25 -0.13%
BET-BK 2303.77 -0.28%
BET-FI 51267.42 -0.44%
BET-NG 973.74 -0.09%
BET-TR 24545.84 -0.13%
BET-TRN 24424.54 -0.13%
BET-XT 1106.88 -0.21%
BET-XT-TR 2137.16 -0.21%
BET-XT-TRN 2127.31 -0.21%
BETAeRO 922.72 -0.04%
BETPlus 1882.79 -0.14%
RTL 28857.37 -0.19%

Opinii

Pilonul II de pensii nu mai are credibilitate

Mircea Coșea, pesimist în privința Pilonului II de pensii. Sfatul economistului pentru români

Mircea Coșea a nu are o viziune prea optimistă...

Profesorul Mircea Coșea

Mircea Coșea, dezamăgit de discursul lui Mugur Isărescu. Reproșurile aduse de analist

Profesorul Mircea Coșea a declarat pentru...

Autorii raportului afirmă că nu suntem conectați la discuțiile europene

Comunicate de presa

OTP Bank România se alătură programului Start-up Nation 2022

OTP Bank România se alătură programului Start-up Nation 2022

OTP Bank România a fost selectată de stat...

Texas
Texas
Texas
Texas
Texas
Texas
Texas
Texas
Texas
Texas
Texas
Texas
Texas
Texas
Texas
Texas
Texas
Texas
Texas
Texas

POLITICA DE CONFIDENȚIALITATE | POLITICA COOKIES |

Copyright 2022 - Toate drepturile rezervate.
Informațiile BVB sunt destinate exclusiv pentru folosința individuală a utilizatorului final și nu pentru a fi redistribuite, revândute sau folosite în scop comercial.
cloudnxt2
YesMy - smt4.1.0