"Pensiile publice ar fi trebuit să crească cu 8,1% în 2025 și cu 7,3% în 2026. O persoană cu o pensie de 3.000 de lei la finalul anului 2024 ar fi ajuns la 3.243 lei în 2025 și la 3.480 lei în 2026.

În realitate, pensia publică nu a crescut, așa că 3.000 de lei din 2024 sunt tot 3.000 de lei în 2026. Indexarea anuală a fost amânată iar și iar. Prima amânare a venit prin ordonanța trenuleț OUG 156/2024, iar următoarea a venit în vara anului 2025, în timpul austerității - Legea 141/2025, explică, într-un comunicat de presă, Cartel Alfa.

Pensiile publice ar fi trebuit să crească cu 8,1% în 2025 și cu 7,3% în 2026. O persoană cu o pensie de 3.000 de lei la finalul anului 2024 ar fi ajuns la 3.243 lei în 2025 și la 3.480 lei în 2026.

În realitate, pensia publică nu a crescut, așa că 3.000 de lei din 2024 sunt tot 3.000 de lei în 2026. Indexarea anuală a fost amânată iar și iar. Prima amânare a venit prin ordonanța trenuleț OUG 156/2024, iar următoarea a venit în vara anului 2025, în timpul austerității - Legea 141/2025.

De ce ar fi trebuit să crească pensia?

Din septembrie 2024 a început să-și producă efectele Legea 360/2023 privind sistemul public de pensii. Noua lege a pensiilor prevede un mecanism de indexare anual al valorii punctului de referință (VPR) care stă la baza calcului pensiei publice", explică sindicaliştii Cartel Alfa.

Cum se calculează o pensie publică

VPR-ul reprezintă variabila comună pentru toți pensionarii din România. Chiar dacă o persoană a muncit 25 de ani pe 5.000 lei sau 40 de ani pe 10.000 lei, pensia se va determina în funcție de VPR.

VPR-ul este un număr și, în prezent, are valoarea de 81 lei. De ce 81?

S-a ajuns prin împărțirea valorii punctului de pensie din fosta lege a pensiilor publice la 25 (nivelul mediu al stagiilor de cotizare). Punctul de pensie înainte era 1.785 lei, iar împărțit la 25 s-a ajuns la 81 lei. A scăzut pensia? Nu. S-a modificat modul în care pensia se calculează.

Pensia publică a oricărui lucrător se calculează în funcție de VPR care este 81 lei. Ce diferă este numărul total de puncte realizat de persoană în acea perioadă. Simplificând, numărul de puncte lunare se determină împărțind câștigul salarial al lucrătorului la câștigul salarial mediu brut.

Conform Legii 10/2025 privind bugetul asigurărilor sociale de stat pe anul 2025:

Câștigul salarial mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurărilor sociale de stat pe anul 2025 este de 8.620 lei.

Dacă o persoană în orice lună din 2025 a avut un câștig salarial de 8.620 lei brut, acestei persoane îi revine un punct. O persoană care a avut un salariu, de exemplu, de 4.310 lei va ajunge să primească 1/2 puncte.

Deci înmulțim aceste puncte cu VPR-ul? Teoretic da, doar că venitul salarial brut poate să difere de la o lună la alta. De exemplu, în aprilie 2025, câștigul salarial mediu din extracția petrolului brut și a gazelor naturale a crescut cu 35,6% față de luna precedentă. Aceste fluctuații sunt normale, în anumite luni scade câștigul salarial din cauză că se muncește mai puțin sau că sunt concedii, în timp ce în alte perioade se acordă prime sau bonusuri.

Pentru a determina pensia publică se utilizează punctajul anual care reprezintă doar o medie aritmetică a tuturor punctajelor lunare.

Deci înmulțim VPR cu punctajul anual și … apoi repetăm procesul pentru fiecare an în care salariatul a contribuit la sistemul de pensii publice. Poate în primul a avut o medie anuală de 1 punct, poate în al doilea an de 2 puncte, în al treilea de 1,5 puncte… Pensia publică, în esență, este suma acestor punctaje anuale * VPR, explică specialiştii de la Cartel Alfa.

  Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți DCBusiness și pe Google News

Ţi s-a părut interesant acest articol?

Urmărește pagina de Facebook DCBusiness pentru a fi la curent cu cele mai importante ştiri despre evoluţia economiei, modificările fiscale, deciziile privind salariile şi pensiile, precum şi alte analize şi informaţii atât de pe plan intern cât şi extern.