Tot ce trebuie să știi despre procedura de insolvență a persoanelor fizice: Condiții şi beneficii
30 Martie 2026
Modificare a Codului administrativ în Parlament, pentru ca mandatele viceprimarilor să fie recunoscute ca vechime în muncă
A fost depusă la Senat o propunere legislativă privind completarea articolului 152 din OUG 57/2019 privind Codul administrativ. Concret, proiectul îi vizează pe cei care ocupă funcţii de viceprimari în localităţile din ţară.
Prezenta iniţiativă legislativă are ca obiect corectarea unei inechităţi generate de actuala reglementare a Codului administrativ (OUG 57/2019):
În prezent, primarii, preşedinţii consiliilor judeţene şi vicepreşedinţii consiliilor judeţene beneficiază de recunoaşterea duratei mandatului ca vechime în muncă şi în specialitatea studiilor absolvite.
Viceprimarii, deşi exercită atribuţii administrative şi decizionale similare, nu beneficiază de această recunoaştere, creând o inechitate şi discriminare faţă de celelalte funcţii de conducere, explică iniţiatorii în expunerea de motive a proiectului.
Recunoaşterea duratei mandatului viceprimarului ca vechime în muncă şi în specialitatea studiilor absolvite are impact direct asupra:
-drepturilor salariale;
-drepturilor la pensie;
Art.148 alin.(2) din Codul administrativ, funcţia de primar şi funcţia de viceprimar sunt funcţii de demnitate publică.
Ce schimbare aduce proiectul
La articolul 152, după alineatul (8) se introduce un alineat nou, alin. (9), cu următorul cuprins:
(9) Durata mandatului viceprimarului constituie vechime în muncă şi în specialitatea studiilor absolvite, în aceleaşi condiţii ca pentru primari, preşedinţi şi vicepreşedinţi de consilii judeţene, şi se înregistrează în Registrul
general de evidenţă a salariaţilor (Revisal), conform legii."